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当劳动关系与劳务关系交叉时的如何处理?

分类:从业心得    时间:(2016-04-05 13:52)    点击:103

当劳动关系与劳务关系交叉时的如何处理?

  根据劳动部发布的《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》指出:派出到合资、参股单位的职工如果与原单位仍保持者劳动关系,应当与原单位签订劳动合同,原单位可就劳动合同的有关内容在与合资、参股单位订立劳务合同时,明确职工的工资、保险、福利、休假等有关待遇。

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